JSC Grindeks, lettneska lyfjafyrirtækið sem þessi rannsókn fjallar um, komst að því að það er lykilatriði að fá starfsmenn til að greina öryggis- og heilbrigðisvandamál á vinnustað — og reyndar á öllum stigum íhlutunar til að bæta öryggi og heilbrigði — til að hrinda í framkvæmd árangursríkum forvarnaraðgerðum.

Fyrirtækið innleiddi ráðstafanir til að draga verulega úr eða útrýma útsetningu fyrir krabbameinsvaldandi efnum, stökkbreytandi efnum, æxlunarskaða og öðrum hættulegum efnum meðal starfsmanna sinna, einkum þungaðra starfsmanna og kvenna sem eru með barn á brjósti.