Oddychaj swobodnie – zagrożenia dla układu oddechowego w miejscu pracy

Narodowa Irlandzka Organizacja Bezpieczeństwa (NISO) zorganizowała w listopadzie serię seminariów we współpracy z Irlandzkim Stowarzyszeniem Higieny Pracy (OHSI) oraz Urzędem ds. Zdrowia i Bezpieczeństwa (HSA). Seminaria te są częścią inicjatywy Breathe Freely | Respiratory Hazards in the Workplace.

Inspektorzy Higieny Pracy z Wydziału Zdrowia Zawodowego HSA prezentowali na tych seminariach takie tematy jak respirabilna krystaliczna krzemionka, opary spawalnicze, spaliny silników wysokoprężnych, diizocyjaniany i azbest w miejscu pracy. W wydarzeniach tych wzięło udział ponad 100 uczestników, reprezentujących ponad 30 000 pracowników / zatrudnionych. Informacje zwrotne otrzymane z tych seminariów były bardzo pozytywne.

Oprócz Roadmap on Carcinogens, podczas tych wydarzeń zwrócono również uwagę na następujące zasoby:

Nowe zasoby dotyczące oceny ryzyka związanego z czynnikami chemicznymi na stronie internetowej HSA

HSA opublikowała 3 nowe zasoby wspierające ocenę ryzyka związanego z czynnikami chemicznymi. Obejmują one szablon do opracowania wykazu, szablon oceny ryzyka (który można dostosować do działalności chemicznej) oraz dokument z informacjami pomocniczymi. Mają one na celu wspieranie małych i średnich przedsiębiorstw w przeprowadzaniu oceny ryzyka chemicznego i mogą być wykorzystywane do oceny ryzyka związanego z działaniami, w których czynniki chemiczne, w tym carcinogeny, mutageny i reprotoksyny, są stosowane lub mają być stosowane lub wytwarzane w dowolnym procesie.

Zasób Oddychaj swobodnie

Program ten jest inicjatywą Irlandzkiego Towarzystwa Higieny Pracy (OHSI ) i ma na celu zapobieganie zawodowym chorobom płuc i ochronę zdrowia pracowników poprzez poprawę świadomości zagrożeń i bezpiecznych praktyk w miejscu pracy. Opiera się on na inicjatywie Brytyjskiego Towarzystwa Higieny Pracy, które przyjmuje podejście oparte na współpracy, angażując szerokie grono interesariuszy, którzy mogą pozytywnie wpływać na pracowników i bezpieczeństwo w miejscu pracy.

 

Pozostań w kontakcie

Zapisz się do naszego newslettera aby stać się częścią naszej społeczności. Lub śledź nas na LinkedIn i dołącz do rozmowy!

Sign up for our newsletter to become part of our community. Or follow us on LinkedIn and join the conversation!
Zapisz się do naszego newslettera aby stać się częścią naszej społeczności. Lub śledź nas na LinkedIn i dołącz do rozmowy!