En este estudio de caso se explica cómo el director de DEKRA, una pequeña empresa independiente que forma parte de una franquicia mayor, tomó medidas para evitar la exposición a humos Cancerígenos en el lugar de trabajo. Con el apoyo de Cramif (Caisse régionale d’assurance maladie d’Île-de-France), un organismo local de seguridad social, el gerente se propuso diseñar e instalar un nuevo sistema de ventilación por extracción para mejorar el entorno de trabajo.

Este ejemplo de buena práctica muestra cómo fue posible conseguir financiación y conocimientos externos para diseñar una solución sencilla y sostenible. El sistema ya se ha utilizado como modelo para mejoras en otros talleres.