Quando existem agentes cancerígenos no local de trabalho, as entidades patronais devem fazer tudo o que estiver ao seu alcance para evitar que os trabalhadores entrem em contacto com eles. Promove uma cultura de saúde e segurança no teu local de trabalho!
Abordagem geral para a gestão de riscos de agentes cancerígenos
De acordo com a definição de “agente cancerígeno” constante da alínea a) do artigo 2.º da Diretiva CMR.
Os primeiros passos no combate à exposição a agentes cancerígenos no local de trabalho devem incluir sempre:
- Não te esqueças de que devem estar sempre em vigor normas mínimas de organização do trabalho e requisitos de segurança. No entanto, estas podem não ser suficientes e podem ser necessárias outras medidas
- Lista todos os agentes cancerígenos utilizados e respetivas quantidades
- Recolhe as suas fichas de dados de segurança
- Descreve as tarefas em que são utilizados, certificando-te de que consideras todos os potenciais agentes cancerígenos gerados pelo processo
- Identifica os trabalhadores que estão potencialmente sujeitos a exposição e durante quanto tempo
- Considera tudo o que foi dito acima ao preparares a tua avaliação de riscos no local de trabalho
Quando deres instruções aos teus trabalhadores, lembra-te de:
- Utiliza sempre uma linguagem simples e clara, frases curtas e diretas ao assunto
- Procura um design limpo nas instruções escritas
- Inclui ilustrações/esquemas sempre que possível
Princípio S.T.O.P: O que tens de considerar
O princípio STOP descreve a ordem de prioridade das medidas de proteção. A entidade patronal deve respeitar esta ordem de prioridade na determinação e aplicação das medidas de proteção. As letras S-T-O-P correspondem a diferentes tipos de medidas de proteção:
S … Substituição – substitui substâncias perigosas por substâncias ou processos menos perigosos. A substituição é sempre a primeira medida a considerar.
T … Medidas técnicas – desde sistemas fechados a aspiração de ar eficaz, muitas técnicas ajudam a reduzir drasticamente a exposição a agentes cancerígenos.
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O … Medidas organizacionais – podem consistir em políticas internas e/ou métodos organizacionais. Estas medidas devem ser utilizadas apenas para fornecer proteção adicional. Devem também ser consideradas para situações de emergência e para trabalhadores que realizam trabalhos regulares de limpeza e manutenção.
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P … Proteção individual – por vezes a substituição não é possível e as medidas técnicas e organizacionais não são suficientes. Nesse caso, é necessário utilizar proteção individual.
